Philosophie

 

 

 

Die Stütze eines erfolgreichen Unternehmens ist sein Personal. Fach- und Führungskräfte sind die know-how-Träger im Unternehmen. Kompetenz auf allen Hierarchieebenen ermöglicht es, Produkte zu innovieren, Kosten zu senken und Vertrauen bei den Kunden zu gewinnen. Die hohe Qualität der Kenntnisse und Fähigkeiten erlaubt es, sich den Herausforderungen der Zukunft zu stellen. Durch Fluktuation geht know-how verloren und der Unternehmenserfolg wird gefährdet. Neue Mitarbeiter können diese Verluste kompensieren bzw. neue Fähigkeiten und Kenntnisse einbringen und somit neue Chancen eröffnen.

 

Voraussetzung für die Erhaltung der hohen Qualität des Personals ist die problemangepaßte, zielorientierte Analyse des Personalbedarfs und -einsatzes, die professionelle Personalsuche und -auslese sowie die Personalentwicklung.

 

HHC unterstützt Unternehmen seit mehr als 30 Jahren erfolgreich bei der Umsetzung ihrer Ziele im Sinne dieser Qualitätsanforderungen. Aus unserer Erfahrung wissen wir, daß jedes Unternehmen eine eigene Qualitätskultur hat, die es weiterzuentwickeln gilt.

 

HHC entwickelt individuelle Problemlösungen und Konzepte. Unser Qualitätsverständnis setzt eine situationsgerechte Problemanalyse gemeinsam mit dem Auftraggeber voraus.

 

 

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